中華人民共和國第十三屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第七次會議修訂通過的《中華人民共和國公務(wù)員法》，有這樣一項規(guī)定顯得著實亮眼——公務(wù)員工作滿三十年的，可以申請?zhí)崆巴诵?，?023年6月1日起施行。

有關(guān)專家表示，此項規(guī)定事業(yè)單位參照執(zhí)行！

根據(jù)以往的慣例，管理類事業(yè)單位工作人員，或者是專業(yè)技術(shù)類事業(yè)單位中的管理人員和工勤人員，有望和公務(wù)員一樣提前退休。

相信在新《公務(wù)員》頒布實施之后，各地在出臺相應(yīng)的《實施細(xì)則》的時候，也會充分考慮事業(yè)單位工作人員的要求，如果將事業(yè)人員納入到這一政策的涵蓋范圍之內(nèi)。

那么，對于廣大的事業(yè)單位，特別是義務(wù)教育階段的老師來說，必然也是一個利好消息。

因為老師本身就是事業(yè)單位體系中的成員，事業(yè)單位編制內(nèi)的福利政策，自然能夠惠及群體中的每個個體；此外，教師工資不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均水平的口號喊了很久，各地都在抓緊落實，教師的福利與待遇都在漸漸靠近公務(wù)員，提前退休福利能夠同樣享受，讓我們拭目以待。

一些教育系統(tǒng)的工作者認(rèn)為：教師特別是義務(wù)階段的教師提前退休，利大于弊。唯一的不利就是增加國家的養(yǎng)老支出。最為有利的一點是有利于學(xué)生的心身，有利于學(xué)生的學(xué)習(xí)。義務(wù)階段的學(xué)生最需要有朝氣、有青春活力的教師，年老的教師盡管教學(xué)經(jīng)驗豐富，可是付出再多的精力也難以收到年青教師的教學(xué)效果。

網(wǎng)友心聲：

——年齡大了，代溝嚴(yán)重，早點退休，有利教育發(fā)展！

——教師不算參公人員。而且有的地方解讀這份修訂案時明確說明教師不可以提前退，聽說有的國家有教齡和年齡加起來是八十的就可以退休，達(dá)到30年工齡或五十周歲，就可以退。

——教師行業(yè)規(guī)律證明學(xué)生與教師年齡不能相差太大，尤其是中小學(xué)學(xué)生更是喜歡青年教師。50歲以上的人大部分聽力不足，視力是老花眼，批改作業(yè)很吃力。所以50歲退休符合教育規(guī)律，退出的位子可以解決就業(yè)難題，又受中小學(xué)學(xué)生歡迎，一舉三得，何樂而不為？

——教師年紀(jì)大了，學(xué)生不喜歡，這還有好的教學(xué)嗎？再從教師個人來說，視力模糊，看不見字了，方便工作嗎？憑什么公務(wù)員30年工齡能退休，怎么教師就不能，理由是什么？

中小學(xué)教師滿30年教齡，

有望申請退休

對此你怎么看？

如果是你，會選擇提前退休嗎？