事業單位退休年齡是多大（事業單位退休年齡的規定） 隨著人口壽命的增長，法定退休年齡將逐步延遲是板上釘釘的事情了。 而我國現行的法定退休年齡是...
勞動爭議法律咨詢（處理勞動關系的法律法規） 勞動合同是勞動者與用人單位奔向和諧勞動關系的一紙契約。和諧的勞動關系，除了需要法律的強制規制，更...
住房公積金是可以異地轉移省直公積金的單位調整或職工工作發生變動省直公積金，單位應為職工辦理住房公積金轉移手續轉移包括同城轉移和異地轉移職工因...
一般非法狩獵罪怎么判刑（最新非法狩獵罪立案標準） 非法狩獵罪量刑標準如下： 1、犯本罪的，處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罰金； 2、單位...
中華人民共和國新工會法全文2011版第二十條 工會幫助指導職工與企業以及實行企業化管理的事業單位簽訂勞動合同工會代表職工與企業以及實行企業化...
按照法律法規法規最新產假規定，延長產假由現行最新產假規定的60天延長至90天最新產假規定，產假包括雙休日和節假日最新產假規定，一般應當連續使...
事業單位公休假國家規定（有關職工休年假最新標準） 公休假日又稱“公休日和公共假日”。是指國家法律明文規定的帶薪休假制度。 《職工帶薪年休假條...
今天給各位分享2023年第二輪事業單位改革的知識，其中也會對2023年事業單位職級并行細則進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關...
公務員職級工資制改革（ 2023年事業單位改革最新方案） 對于廣大基層公務員而言，近年來，基層公務員更大的實惠就在于，職務和職級并行機制的全...
婚假包括雙休日嗎（計劃生育有關婚假規定） 市人社局表示，產假與生育假一般合并連續使用，生育假遇雙休不順延，遇法定節假日順延；哺乳假是否順延應...