自我國《勞動合同法》2008年實(shí)施以來，我國眾多用人單位尤其是小微企業(yè)由過去不和勞動者簽訂或者很少簽訂勞動合同到如今普遍與勞動者訂立勞動合同...
找工作都要與用人單位簽訂合同，那有沒有注意過與單位簽的是什么合同呢？ 勞動合同和勞務(wù)合同一字之差，可是權(quán)益可以相差巨大，兩個(gè)合同有什么區(qū)別呢...
1.實(shí)際履行地的法律規(guī)定： 勞動者因用人單位的指派而長期在北京市從事業(yè)務(wù)，如其在北京有固定的辦公地點(diǎn)，可以視辦公地點(diǎn)所在地為勞動合同履行地，...
勞動合同是企業(yè)與職工之間簽訂的一份責(zé)任與義務(wù)的約定，它在制約雙方責(zé)任的同時(shí)，也是對雙方權(quán)益的一個(gè)保護(hù)傘，不過這個(gè)合同也是有一定的期限的，并不...
廣東省勞動和社會保障廳編制 甲方（用人單位）__________ 乙方（勞動者）____________ 名稱：______________...
茲有本單位職工＿＿＿＿＿，性別 ＿＿＿＿＿，年齡＿＿＿ ，工作崗位＿＿＿＿＿，在本單位的工作年限 ＿＿＿＿＿，現(xiàn)住址＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿...
勞務(wù)合同書 甲方： 法定代表人： 職務(wù)： 注冊地址： 經(jīng)營地址： 乙方： 性別： 戶籍類型（非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)）： 居民身份證號碼： 家庭詳細(xì)住址...
甲方（公司）： 乙方（個(gè)人）： （身份證號碼： ） 在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方協(xié)商一致，就雙方解除勞動關(guān)系達(dá)成如下協(xié)議： 1. 自 年 月 ...
之前有這樣一則消息引發(fā)熱議：上海某公司員工陸某因父親病危，向其主管請事假后未獲批準(zhǔn)即回老家。公司以其嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度為由，與其解除勞動合...
公司能否適用“試用期不合格”為由隨意解除勞動合同？和小編一起來看案例學(xué)法。 案件事實(shí) 劉某于2023年入職A公司，從事銷售工作，月工資300...