對(duì)于從事企業(yè)人力資源管理的同志來(lái)說(shuō),對(duì)勞動(dòng)合同法第39條,可謂是爛熟于心。我們通常稱39條為“過(guò)失性解除”條款,當(dāng)然,這里的“過(guò)失”,是指勞...
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